六爻看工作能不能成（六爻测工作变动 - 六爻怎么看工作变动）
- 作者: 胡星悦
- 来源: 投稿
- 2024-05-08
1、六爻看工作能不能成
六爻看工作能否成
六爻预测术中，看工作能否成，主要参考以下几个方面：
一、世爻：代表求测者本人，旺衰、生克关系反映了求职时的状态。旺相得令，则有实力、有信心；衰弱失令，则能力欠缺、信心不足。
二、财爻：代表工作，旺衰和与世爻的关系决定着能否获得工作。财爻旺相，求财顺利；财爻衰弱，求财不易。世财相生，求职顺利；世财相克，求职困难。
三、应爻：代表应聘单位或招聘人员。应爻旺相，单位实力强、招聘条件高；应爻衰弱，单位实力弱、招聘条件低。世应相合，求职意愿强、招聘方有意向；世应相冲，求职意愿不强、招聘方无意向。
四、日辰：代表面试或签约时间。生世合财，时间适宜、求职容易；克世冲财，时间不宜、求职困难。
五、六合、三合：世财相合，求职顺利；应爻与日辰合，面试、签约时间适宜。
六、卦象五行生克：世爻五行生应爻五行，求职有利；世爻五行克应爻五行，求职不利。
综合考虑上述因素，即可判断工作能否成。需要强调的是，六爻预测仅为一种参考，具体结果还需结合实际情况分析。
2、六爻测工作变动 - 六爻怎么看工作变动
六爻测工作变动
六爻是中国古代用来预测吉凶祸福的一种占卜术，也可以用来预测工作变动。
看卦象
判断工作变动，首先看卦象。如果卦中出现以下征象，则表示可能有工作变动：
巽卦或兑卦：代表变动、沟通。
乾卦或坤卦：代表事业、工作。
爻动：爻位发生变化，代表事物也在发生变化。
互卦：卦的上卦和下卦互换，代表事物发生转变。
看爻辞
看爻辞。每个爻位都有对应的爻辞，可以用来判断工作变动的吉凶。
初爻：代表基础、起点，爻辞吉利则工作变动顺利。
二爻：代表发展、环境，爻辞吉利则工作环境良好。
三爻：代表内在、内心，爻辞吉利则对工作有信心。
四爻：代表外在、环境，爻辞吉利则外部环境有利。
五爻：代表结果、收获，爻辞吉利则工作变动有好的结果。
上爻：代表未来、发展，爻辞吉利则工作前景光明。
综合判断
结合卦象和爻辞，可以综合判断工作变动的吉凶。如果卦象和爻辞都吉利，则工作变动顺利，反之则不吉利。
需要注意的是，六爻预测只能作为参考，不能完全依赖。在做出实际决策时，还需要结合实际情况综合考虑。
3、六爻看工作变动有利吗
六爻看工作变动有利吗
六爻预测中，判断工作变动有利与否主要通过分析以下几个方面：
1. 卦象：
官爻动化财生印：工作运势不错，有提升或获得额外收入的可能。
官爻被克或化泄：工作受阻，容易遇到小人或挫折。
财爻旺生官爻：财运亨通，工作顺遂，收入增加。
2. 用神：
用神为官爻：代表工作运势，旺衰吉凶反映工作变动的有利程度。
用神旺相：工作顺利，有升职或加薪的可能。
用神受克或化泄：工作遇阻，难以顺利推进。
3. 互卦：
互卦与本卦相生相合：工作变动有利，有贵人相助。
互卦与本卦相克相冲：工作变动不利，容易遇到阻力。
4. 世应爻：
世爻为官爻：求测者本人具有工作能力，变动有利。
应爻为财爻：变动后工作報酬丰厚。
世应爻相生：求测者与工作单位关系融洽，变动有利。
世应爻相克：求测者与工作单位矛盾重重，变动有阻碍。
综合以上因素进行分析，可以判断工作变动的有利程度。但需要注意，六爻预测仅供参考，具体情况还需根据实际情况具体分析。
