六爻占卜巽为风（六爻占卜巽为风预测公司裁员能不能留下）

1、六爻占卜巽为风

巽为风，八八六十四卦之第四十卦，上巽下巽。

巽卦，象征着柔顺、谦和、沟通。风无孔不入，无时不在，故巽卦又代表着无处不在的力量。

巽卦初九：履霜，坚冰至，爻辞曰：“履霜，坚冰至，曰：‘贞吉。’”初九爻处卦体最底，犹如行走在初霜之上，虽有寒意，但坚冰尚未形成，尚有转圜余地。此时行动谨慎，不失时机，可保平安吉祥。

巽卦九二：巽在床下，用史巫纷若，吉，爻辞曰：“巽在床下，用史巫纷若，吉。”九二爻处于巽卦第二爻，柔顺自守，就像史巫在床下祈祷一样，专心致志，不惹事端。此时行事专注，借助外力，可得吉利。

巽卦六三：含章可贞，或从王事，无成有终，爻辞曰：“含章可贞，或从王事，无成有终。”六三爻柔中带刚，坚守正道，就像含藏着美德，可以守正不渝。此时行事，虽有动荡，但终能有所成就。

巽卦六四：巽如靍而雨，君子出门，吉，爻辞曰：“巽如靍而雨，君子出门，吉。”六四爻柔顺从命，就像和风细雨一般，濡化万物。此时行事，顺应时势，谦虚谨慎，可得吉利。

巽卦九五：巽在床下，丧其羊，亡其牛，悔，爻辞曰：“巽在床下，丧其羊，亡其牛，悔。”九五爻虽处巽卦第五爻，但柔顺过度，就像史巫在床下做事，不思进取，导致损失惨重。此时行事，应有所作为，不可无所事事。

巽卦上六：巽而无咎，爻辞曰：“巽而无咎。”上六爻柔顺圆满，达到了巽卦的极致。此时行事，顺应时势，化解矛盾，可保无虞。

巽为风卦，告诫人们在为人处世中要柔顺谦和，沟通顺畅，顺应时势，方能趋吉避凶，成就事业。

2、六爻占卜巽为风预测公司裁员能不能留下

巽为风卦，主变通、沟通、传播。

爻辞：利西南，不利东北。

预测公司裁员，巽卦临官受生，代表处于有利的位置，但爻辞指出西南方向有利，东北方向不利。若公司总部或主要业务区域在西南方向，则留下的可能性较大；反之，则概率较小。

世爻：旺相，持世。

世爻代表本人，处于旺相状态，且持世持卦，说明本人能力较强，在公司有一定的地位和影响力。

应爻：生世，持兄弟。

应爻代表公司，生世爻，表示公司认可本人的能力和价值。持兄弟爻，说明公司内部人事关系较为复杂，裁员时可能优先考虑外部人员。

月建：伏吟。

月令伏吟，表示事情反复不定，变化较大。

综合分析：

巽为风预测公司裁员，本人留下概率较大。但需要注意西南、东北方向的影响，以及公司内部复杂的人事关系。月建伏吟，表示裁员局势可能出现反复变化，需要做好两手准备。

建议：

加强与公司领导的沟通，展示自身价值。

积极争取业务成果，提升不可替代性。

维持良好的人际关系，避免树敌。

做好心理准备，提前考虑其他职业规划。

3、六爻占卜巽为风测公司裁员能不能过去

4、六爻占卜巽为风测公司裁员能不能留下

巽为风卦：上巽下艮

测问：公司裁员，能否留下？

占得巽为风卦，卦象为上巽下艮。巽为风，代表顺从、柔和、变化。艮为山，代表阻隔、稳定、守势。

卦辞：巽，小亨，利君子贞。

爻辞：

初九：巽于床，足用床，勿用锡马，朋来无咎。

九二：巽在床下，用史巫纷若，吉。

九三：频巽吝，或锡之鞶带，终吉。

九四：巽其西南，得朋乃亨。

九五：巽其朋，来以中孚，往吉，无不利。

上六：巽上大川，利见大人。

分析：

本卦主巽柔，占问裁员之事，卦象显示求测者应顺势而为，不宜正面抗争。

初九爻：求测者处于低调隐忍的状态，脚踏实地，不急于求成。朋来无咎，暗示求测者需多与同事交流合作，保持良好的人际关系。

九二爻：求测者处于谋求转圜的状态，寻求外力帮助。吉，说明有贵人相助，转圜可成。

九三爻：求测者反复犹豫不定，可能会得到一些小恩小惠。但最终吉，表明求测者只要坚持下去，还是会有所收获。

九四爻：求测者向西南方向寻求帮助，得朋乃亨。说明求测者可寻求外部资源或人脉圈的帮助。

九五爻：求测者顺应形势，与同事真诚相待，往吉，无不利。暗示求测者只要保持积极主动的态度，就有留下来的可能性。

上六爻：求测者已经处于高位，利见大人。说明求测者如果能够虚怀若谷，向高人请教，也可逢凶化吉。

巽为风卦测公司裁员能不能留下，卦象显示求测者应顺势而为，保持低调隐忍，多与同事沟通合作，寻求外力帮助，虚怀若谷向高人请教，这样才有可能在裁员中留下。